Mit unserer über 35-jähriger Erfahrung im Verhandlungsumfeld und durch die konsequente Konzentration auf diese Kernkompetenz haben unsere Kunden die Sicherheit, in diesem Bereich ausgewiesenes Expertenwissen zu nutzen.
Unsere Schwerpunkte liegen auf Einkaufs- und Verkaufsverhandlungen, Preisverhandlungen, Budgetverhandlungen sowie der Verhandlungsführung in komplexen und konfliktträchtigen Szenarien, sei es im innerbetrieblichen Umfeld oder in externen Verhandlungen.
1. Expertenwissen, das wirkt
Über 35 Jahre Erfahrung, tiefes Wissen in Strategie, Psychologie und Kommunikation – wir bringen alles mit, um Sie gezielt auf jede Verhandlungssituation vorzubereiten.
2. Maßgeschneiderte Konzepte statt Standardlösungen
Bei uns gibt es keine Trainings von der Stange. Jede Verhandlung ist anders, deshalb entwickeln wir Programme, die exakt auf Ihre Branche, Ihr Unternehmen und Ihre aktuellen Herausforderungen zugeschnitten sind.
3. Praxis pur statt grauer Theorie
Wir arbeiten mit echten Fällen aus Ihrem Alltag. In realistischen Simulationen üben Teilnehmer das, was sie wirklich brauchen – sofort anwendbar, sofort spürbar.
4. Flexible Anpassung an jede Situation
Ob Lieferanten, Kunden oder interne Stakeholder – wir machen Ihre Mitarbeiter fit für alle Kontexte, in denen Verhandlungskompetenz zählt.
5. Messbare Ergebnisse, schneller ROI
Unsere Trainings rechnen sich. Mehr Abschlussquote, bessere Konditionen, höhere Gewinne und sichere Konfliktlösungen – oft schon in den ersten Wochen nach dem Training.
6. Risikominimierung und bessere Entscheidungen
Wir werden unseren Teilnehmern dabei helfen, Risiken in Verhandlungen besser zu erkennen und zu minimieren, indem wir sie auf mögliche Fallstricke hinweisen.
7. Stärke auch in der Krise
Gerade unter Druck zeigt sich, wer wirklich verhandeln kann. Wir trainieren Ihre Mitarbeiter, auch in stressigen Momenten ruhig, klar und zielorientiert zu handeln.
8. Persönliche Weiterentwicklung durch Reflexion
Verhandlungserfolg hängt auch vom eigenen Verhalten ab. Wir fördern Selbstreflexion, damit Muster erkannt und gezielt verändert werden können.
9. Feedback, das Wachstum schafft
Jeder Teilnehmer erhält präzises Feedback und eine fundierte Analyse seines Verhaltens. Das gibt Orientierung und zeigt ganz konkret, wo und wie Verbesserungen möglich sind.
10. Nachhaltigkeit und langfristiger Nutzen
Die Wirkung endet nicht mit dem Trainingstag. Online-Reflexionseinheiten, klare Umsetzungspläne und individuelle Tipps sorgen dafür, dass die Fortschritte dauerhaft bleiben.
+ 1 Extra-Grund: Motivation und Begeisterung
Unsere Trainings sind intensiv, interaktiv und lebendig. Die Teilnehmer kehren mit neuer Energie, klaren Strategien und gestärktem Selbstbewusstsein in ihren Alltag zurück und setzen das erworbene Wissen sofort in ihren Verhandlungen ein.